„Nach der Karrieremesse ging alles ganz schnell.“
Kasim Öztürk | Albonair GmbH/Ein Unternehmen der Hinduja Gruppe, Dortmund | international operierender Automobilzulieferer | 170 Mitarbeiter, Standorte in Indien, China und USA
Seit August 2014 verstärkt Kasim Öztürk das internationale Team bei der Albonair GmbH am Standort Dortmund. Kasim hat türkische Wurzeln und hat an der TU Dortmund ein Diplom in Maschinenbau erworben. Der 30-jährige ist durch eine Rundmail der Uni auf die 4. Internationale Karrieremesse aufmerksam geworden und hat damit seine Chance genutzt, sich bei den teilnehmenden Unternehmen persönlich vorzustellen.
„Nach dem ersten Kennenlernen auf der Karrieremesse ging alles ganz schnell“, berichtet Kasim. Bereits drei Tage nach der Messe hatte er ein weiteres – erfolgreiches – Vorstellungsgespräch. Bei der Albonair GmbH werden am Standort Dortmund Abgasnachbehandlungssysteme entwickelt und produziert, wobei Kasims Schwerpunkt im Bereich Qualitätsmanagement liegt. „Ich sorge dafür, dass potenzielle Fehler oder Mängel direkt zu Beginn vermieden werden, damit unsere Kunden ein möglichst optimales Produkt bekommen“, beschreibt Kasim seinen Tätigkeitsbereich.
Er durchlief zuerst die verschiedensten Bereiche im Unternehmen und erhielt dadurch einen fundierten Einblick in die Abläufe und Anforderungen. Da er bereits während seines Studiums als Werkstudent bei einem Automobilzulieferer gearbeitet hat, konnte er bei seinem Berufseinstieg von diesen Erfahrungen profitieren.
Bereits einige Wochen nach seinem Einstieg in das Unternehmen ist er in internationale Projekte involviert. Zu den Kunden zählt beispielsweise ein großer europäischer Nutzfahrzeughersteller. „Hier kann ich meine im Studium erworbenen Kenntnisse in die Praxis umsetzen und vertiefen“, berichtet Kasim.
„Neben der fachlichen Kompetenz sind Mehrsprachigkeit und soziale Kompetenz sehr wichtig für einen erfolgreichen Berufseinstieg“, sagt Katharina Neubert, Personalleiterin bei der Albonair GmbH. Für das Unternehmen sei Internationalität ein sehr wichtiger Aspekt, da die Albonair GmbH weltweit Beziehungen zu Kunden hat und international agiert – dies zeigt sich unter anderem in der Zusammensetzung des Teams.
„Ich würde anderen Absolventen empfehlen, am Ende ihres Studiums die Chancen wahrzunehmen, die Karrieremessen bieten“, sagt Kasim. „Im direkten Gespräch lernt man die Absolventen auf einer persönlicheren Ebene kennen, als über eine Papierbewerbung“, bestätigt Katharina Neubert. „Für einen erfolgreichen Berufseinstieg sollten sich Absolventen klar machen, welche berufliche Richtung sie einschlagen wollen und dieses Ziel dann konsequent mit praktischen Erfahrungen während des Studiums verfolgen“, rät die Personalleiterin.