„Ich fühlte mich von Anfang an wohl im Team und war sofort mittendrin!“
Babajide Mayowa Moibi | Osudio Deutschland GmbH, ehemals Softlution Deutschland GmbH, Lünen | Full-Service Anbieter für E-Business Management und System-/Prozessoptimierung | 150 Mitarbeiter, Standorte in Belgien, Deutschland, Spanien und den Niederlanden
Babajide Mayowa Moibi kommt gebürtig aus Nigeria und ist nun schon seit 5 Jahren in Deutschland. Der 23-Jährige hat nach dem Abitur die Chance ergriffen, in Deutschland ein Informatik-Studium zu beginnen und hat dieses mittlerweile erfolgreich abgeschlossen. Erste Berufserfahrungen sammelte er bereits während seines Studiums am Lehrstuhl für industrielle Robotik an der TU Dortmund, wo er seine ersten Programmieraufgaben erledigte. Auf der Internationalen Karrieremesse lernte er schließlich seinen jetzigen Arbeitgeber kennen: Osudio war begeistert von dem Studenten und lud ihn nach einem ersten Kennenlernen zum Vorstellungsgespräch ein.
Mittlerweile ist Jide ein fester Bestandteil des Teams in Lünen, das als E-Business Dienstleister Online-Strategien für namhafte europäische Unternehmen entwickelt. Besonders in den ersten Wochen stand ihm ein Mentor zur Seite, mit dem er bis heute in regelmäßigem Kontakt steht. Bereits jetzt ist er in globale Projekte involviert und freut sich darüber, dass er seine im Studium erworbenen IT-Kenntnisse nun in die Praxis umsetzen und vertiefen kann. Vor allem das internationale Flair und der tägliche Austausch mit Kollegen in Metropolen wie Amsterdam tragen zu einer offenen, lockeren Atmosphäre bei.
„Auslandserfahrung und internationale Kompetenzen sind für Entwickler unentbehrlich“, sagt Stefan Herold, Geschäftsführer von Osudio. Jide sieht seinen Hintergrund daher eindeutig als Pluspunkt in seinem Lebenslauf und ist zuversichtlich: Osudio stärkt ihm den Rücken durch berufliche Sicherheit und öffnet gleichzeitig den Blick für die Zukunft, denn das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern neben der Möglichkeit, individuelle Fähigkeiten weiterzuentwickeln, eine breite Auswahl von spezifischen Fach- und Führungslaufbahnen.